LogoMandatée par la Commission communautaire commune et créée par l’Ordonnance relative à l'aide d'urgence et à l'insertion des personnes sans abri du 18 juin 2018, Bruss’help est un Centre régional chargé de coordonner les dispositifs d'aide d'urgence et les dispositifs d'insertion, ainsi que de mener des études et des analyses sur la problématique du sans-abrisme à Bruxelles.

Bruss’help est un nouvel organisme, amené à se développer. Son objet s’articule autour de trois fonctions principales :

  • « Analyser » : fonction d’observatoire chargée de récolter les données, développer l’étude quantitative et qualitative, produire des analyses et évaluations orientées solutions intégrées sur base de son expertise et de celle des acteurs de terrain.
  • « Coordonner » : fonction de coordination comprenant la concertation entre les acteurs de de l’aide d’urgence et d’insertion, les pouvoirs publics et les secteurs connexes ainsi que le développement de coordinations opérationnelles des intervenants sociaux autour de pôles d’intervention spécifiques (urgence et crise, rue, prévention, etc.).
  • « Orienter » : fonction d’orientation des personnes sans-abri ou en besoin de guidance vers les aides, opérateurs et organismes organisés par la Région de Bruxelles-Capitale, la Commission communautaire commune, la Commission communautaire française, la Communauté française, la Communauté flamande ou d'autres autorités compétentes.

Dans ce cadre, Bruss’help engage un-e secrétaire (H/F) :

 

1.Tâches principales

-          Gestion administrative du personnel

-          Suivi des ressources humaines : gestion courante, développement du cadre du personnel et chantier Règlement de Travail du nouvel organisme

-          Suivi de la gestion du matériel : commandes de fournitures courantes, chantier hébergement futur du nouvel organisme

-          Accueil téléphonique et physique

-          Rédaction de PV de réunions

-          Planification et organisation en collaboration avec le directeur des réunions liées au fonctionnement interne

-          Assister le directeur dans sa gestion journalière administrative et financière

-          Appui administratif pour les chercheurs en cas de besoin

2. Principales exigences de profil

-          Bachelier ou master orienté RH/ administration publique

-          Bonnes connaissances de la législation sociale et RH

-          La bonne connaissance de la législation sur les marchés publics est un atout

-          Bien organisé.e et résistant.e au stress, faculté de s’adapter face aux imprévus

-          Orienté.e solution

-          Gout pour le travail en coopération et à l’animation d’un cadre de travail accueillant

-          Bonne connaissance de MS Office

-          Bonne connaissance du néerlandais

3. Conditions et contrat

  • Entrée en service le 01/02/2020
  • Statut d'employé
  • Temps-plein
  • CDI
  • Une rémunération conforme aux règles de subventionnement en vigueur à la CCC
  • Chèques-repas

Les candidatures, accompagnées d'un CV détaillé, doivent parvenir avant le 24/01/20 du directeur ff:

François BERTRAND, Bruss’help, 15 rue de l’Association, 1000 Bruxelles

ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.